اتحادخبر: عباس دیری سرپرست تامین اجتماعی استان ،  در راستای ارائه خدمات غیرحضوری و الکترونیکی سازمان به ارائه گزارش درباره اقدامات و عملکرد سازمان تأمین اجتماعی استان پرداخت و گفت: به‌منظور جلوگیری از شیوع ویروس کرونا و ضرورت رعایت فاصله اجتماعی، جلوگیری از ترددهای غیرضرور، حفظ و صیانت از سلامتی بیمه‌شدگان و همکاران سازمان و همچنین در راستای بهبود و به‌روز رسانی فرایندها برای تسهیل در ارائه خدمات و افزایش رضایتمندی مخاطبان، اقدامات ویژه و مؤثری در سازمان تأمین اجتماعی برنامه‌ریزی شده است که عمده این فرایندها به‌صورت غیرحضوری و الکترونیکی قابل انجام بوده و یا در آینده نزدیک عملیاتی خواهد شد.

عباس دیری  افزود: بیمه‌شدگان می‌توانند با مراجعه به سامانه خدمات غیرحضوری تأمین اجتماعی به نشانی es.tamin.ir     خدمات مختلف غیرحضوری و الکترونیکی را بدون مراجعه به شعب و کارگزاری‌های رسمی تأمین اجتماعی دریافت کنند .

وی افزود: علاوه‌بر ارائه خدمات غیرحضوری و الکترونیکی که از طریق سایت سازمان و آدرس فوق ذکرشده قابل دریافت است، بیمه‌شدگان سازمان می‌توانند از طریق کد دستوری #1420 * تلفن همراه و با وارد کردن کدملی از وضعیت بیمه‌ای و حتی سوابق خود مطلع شوند و از طریق این سامانه به تمامی اطلاعات بیمه‌ای خود دسترسی داشته باشند

وی گفت: نام‌نویسی غیرحضوری بیمه‌شدگان از طریق کارفرما،  نیز از اقدامات الکترونیکی اخیر سازمان است که کارفرمایان محترم می‌توانند از طریق سایت این سازمان و بدون مراجعه به شعب و کارگزاری‌های رسمی تأمین اجتماعی از طریق درگاه www.es.tamin.ir     نسبت به درخواست نام‌نویسی نیروی کار شاغل در کارگاه یا کارگاه‌های تحت پوشش خود اقدام کنند.

عباس دیری اظهار کرد: کارفرمایان کارگاه‌های مشمول قانون تأمین اجتماعی می‌توانند از طریق درگاه خدمات غیرحضوری تأمین اجتماعی به نشانی es.tamin.ir      کارگران جدید خود را بدون نیاز به مراجعه حضوری نام‌نویسی کنند.

وی افزود: براساس بخشنامه صادر شده، کارفرمایان می‌توانند برای نام‌نویسی نیروی کار جدید و یا انتقال و جابه‌جایی افراد شاغل در کارگاه‌های یک کارفرما و همچنین تغییر شعبه تأمین اجتماعی که ممکن است ناشی از جابه‌جایی کارگاه باشد، از سامانه خدمات غیرحضوری استفاده کنند.

دیری تعیین کارگاه و شعبه تأمین اجتماعی را نخستین گام در زمان استفاده از سامانه نام‌نویسی غیرحضوری اعلام کرد و گفت: در مراحل بعد اطلاعات هویتی و اطلاعات بیمه‌ای شامل نوع شغل و تاریخ استخدام بیمه‌شده بایستی توسط کارفرما در سامانه ثبت شود.

وی ادامه داد: درباره نیروی کار جدیدی که بدون سابقه نزد سازمان تأمین اجتماعی باشد، کارفرما پس از ثبت اطلاعات هویتی و بیمه‌ای می‌بایست فایل تصاویر کارت ملی و صفحه نخست شناسنامه و عکس کارگر همراه با پرسشنامه نام‌نویسی تکمیل شده توسط فرد موردنظر را در سامانه نام‌نویسی غیرحضوری بارگذاری کند.

سرپرست تأمین اجتماعی استان بیان کرد: سازمان تأمین اجتماعی سازمانی پیشرو در ارائه خدمات غیرحضوری است که زیرساخت‌ها و بسترهای لازم را گام به گام برای این امور آماده خواهد کرد و درآینده نیز خدمات غیرحضوری سازمان افزایش خواهد داشت.

دیری با بیان اینکه ما امانت‌دار بیمه‌شدگان و کارفرمایان هستیم، افزود: انتظار داریم کارفرمایان عزیز با پرداخت به‌موقع حق بیمه و با مبلغ واقعی، سازمان را در بهبود ارائه خدمات و ایفای این رسالت یاری کنند.

وی از همراهی و همکاری شرکای اجتماعی با سازمان تشکر کرد و افزود: سامانه‌های مختلف ارائه خدمات غیرحضوری سازمان را اطلاع‌رسانی کرده‌ایم اما به‌منظور ارائه بهتر خدمات به بیمه‌شدگان نیازمند مساعدت و همراهی تمامی کارفرمایان محترم با سازمان هستیم تا بتوانیم به‌صورت درست و اصولی از عهده تعهدات و ارائه مطلوب خدمات برآییم.